Писменият отговор на служебния министър на транспорта и съобщенията Красимира Стоянова относно състоянието на щатната обезпеченост на „Български пощи“ разкрива важна информация за текущата ситуация в дружеството. От общо 8414 утвърдени работни места, заети са само 6689, като остават 1725 свободни позиции, от които 69 са дългосрочно свободни поради отпуск по майчинство.
Освен това се отбелязва, че средната възраст на служителите е 55 години, а в пенсионна възраст вече са 478 работещи. През следващите години този брой ще се увеличи значително, като до 2027 г. още 1127 служители ще навлязат в пенсионна възраст, а до 2030 г. – още 858.
Средната брутна заплата за първата половина на 2023 г. е 1554,80 лева, като финансовото състояние на компанията се подобрява благодарение на план за преструктуриране, одобрен от Европейската комисия, което доведе до увеличение на капитала на „Български пощи“ с 50 млн. лева. Това увеличаване на капитала позволява на дружеството да излезе от затрудненото си положение и да получава компенсации от държавата за покриване на разходите за универсалните пощенски услуги и изплащането на пенсии.
Министър Стоянова също така подчертава, че при възникване на проблеми с изплащането на заплати на служители, ще бъдат засегнати и възнагражденията на висшите ръководители.
