България

БДЖ обяви 2000 свободни работни места, но няма желаещи да работят.

Близо 2000 работни места остават незаети в различни подразделения на БДЖ (Български държавни железници), като ръководството изпитва сериозни трудности при намирането на нови служители. Според данни от справка, в „Холдинг БДЖ“, „БДЖ – Пътнически превози“, „БДЖ – Товарни превози“ и НКЖИ (Национална компания „Железопътна инфраструктура“) има значителен недостиг на персонал.

НКЖИ, например, има 1305 свободни работни места при общ брой служители 11 651. „БДЖ – Пътнически превози“ има недостиг от 354 души при над 5500 работещи. „БДЖ – Товарни превози“ търси 305 нови служители. Освен това, значителен процент от служителите на БДЖ са близо до пенсионна възраст – в следващите три години около 1400 души ще се пенсионират, а в следващите шест години – над 1800.

Средната възраст на служителите е около 52 години, което подчертава нуждата от привличане на по-млади кадри. Средните заплати варират между 1892 лв. (НКЖИ) и 2414 лв. (Холдинг БДЖ).

За да се справят с кризата на кадри, БДЖ предлага платено обучение и стажове, сътрудничество с университети, стипендиантски програми и проекти с Бюрата по труда и местните власти.

Релевантни

Back to top button
Изпрати новина